為進(jìn)一步強(qiáng)化食品安全管理，推動(dòng)食品安全相關(guān)責(zé)任落實(shí)，有效防范食品安全事故的發(fā)生，切實(shí)保障食品安全，近日，浙江省義烏市出臺(tái)了《義烏市食品安全工作約談制度》（以下簡(jiǎn)稱《約談制度》），從約談目的和原則、約談范圍和內(nèi)容、約談方式和頻次、約談處理、其他事項(xiàng)等五大方面提出了具體要求。
    《約談制度》明確了約談范圍和內(nèi)容。約談范圍：一是發(fā)生食品安全事故的，或食品安全較大影響負(fù)面事件；二是存在嚴(yán)重違法違規(guī)行為的，或問題久拖不改的；三是存在食品安全隱患突出的；四是存在區(qū)域性、系統(tǒng)性食品安全風(fēng)險(xiǎn)的苗頭和不良趨勢(shì)的；五是有關(guān)情況涉及到食品安全問題；六是村（居、社區(qū)）食品安全工作責(zé)任不落實(shí)的；七是食品安全監(jiān)管部門監(jiān)管不到位，鎮(zhèn)街食品安全管理不到位；八是市食品安全委員會(huì)、各監(jiān)管部門、各鎮(zhèn)街和工業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)認(rèn)為需要約談的。
    《約談制度》規(guī)定，被約談的單位要對(duì)約談中提出的問題進(jìn)行整改，對(duì)約談內(nèi)容整改不到位的食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者，各監(jiān)管部門將其列入重點(diǎn)監(jiān)管對(duì)象，其約談?dòng)涗涊d入被約談單位誠(chéng)信檔案，并作為不良記錄，與企業(yè)信譽(yù)等級(jí)評(píng)定掛鉤；各監(jiān)管部門與鎮(zhèn)街約談制度執(zhí)行情況納入食品安全考核。
    《約談制度》的出臺(tái)，是義烏市在落實(shí)“地方政府負(fù)總責(zé)、監(jiān)管部門各負(fù)其責(zé)、企業(yè)是責(zé)任人”的責(zé)任體系方面采取的積極舉措，必將有效促進(jìn)全市食品安全水平的提升。