7月19日，親親食品集團(tuán)2020年半年度會議在晉江市溫德姆酒店隆重召開。集團(tuán)董事長兼執(zhí)行總裁許清流先生，集團(tuán)各銷售大區(qū)、生產(chǎn)基地負(fù)責(zé)人，集團(tuán)職能部門總經(jīng)理、職員級及以上員工共計(jì)300余人出席了本次會議。

本次會議主要通過回顧2020年上半年工作業(yè)績，有針對性的對下半年工作進(jìn)行規(guī)劃調(diào)整。許總在會議開場致辭中指出在全體親親人的共同努力下，上半年親親克服了疫情帶來的不利影響，但下半年生產(chǎn)銷售任務(wù)的挑戰(zhàn)依然存在，集團(tuán)要進(jìn)一步強(qiáng)化銷售的主導(dǎo)位置、提升各分部的管理及服務(wù)職能，確保實(shí)現(xiàn)年度經(jīng)營目標(biāo)。

親親食品的高質(zhì)量發(fā)展需要集團(tuán)各部門、各生產(chǎn)基地的通力合作。會上各大區(qū)、部門負(fù)責(zé)人積極主動分析問題、明確工作思路，對下半年銷售目標(biāo)做了初步規(guī)劃及表態(tài)，讓我們感受到了親親人堅(jiān)不可催的發(fā)展信念以及激情拼搏的必勝決心。

工作匯報(bào)結(jié)束后，許總為本次集團(tuán)半年度會議進(jìn)行了總結(jié)發(fā)言。許總表示為了保障銷售目標(biāo)任務(wù)的順利完成，集團(tuán)將統(tǒng)一思想，明確要求以銷售作為龍頭主導(dǎo)地位，優(yōu)化各生產(chǎn)基地及職能部門管理架構(gòu)管理，更好的服務(wù)于銷售目標(biāo)的完成。

作為品營銷的新嘗試，親親食品本次以快閃店的方式亮相會議現(xiàn)場，通過品牌營銷和年輕文化的深度結(jié)合，在“網(wǎng)紅潮拍”及“趣味游戲”的吸引下，現(xiàn)場員工與產(chǎn)品互動的熱情被充分點(diǎn)燃。

不念過去，不畏將來。2020年時(shí)間已經(jīng)過半，在接下來的半年里，親親食品仍然擁有非常廣闊的市場發(fā)展空間，擁抱新變化，開啟新征程，未來，我們期望全體親親人能共同創(chuàng)造更多喜悅與感動！

來源：福建親親股份有限公司官網(wǎng)